Warum seid Ihr keine Agentur & Was macht Euch aus?
Agenturen sind dazu da, Ihre Gedanken und Bedürfnisse in die Tat umzusetzen. Doch wenn das, was Sie denken, bereits zum Erfolg führen würde, wären Sie längst erfolgreich. Dies liegt jedoch nicht an Ihnen persönlich, sondern an Ihrem Wissensstand. Wie die meisten Steuerberater können Sie wahrscheinlich nicht genau sagen, was sich in den letzten Jahren auf dem Personalmarkt getan hat. Aber das ist auch nicht Ihre Schuld, denn Ihre Hauptaufgabe ist es nicht, konzeptionelles und strategisches Marketing zu betreiben.
Die meisten Dienstleister haben keine Ahnung vom Personalmarkt der Steuerbranche
Stattdessen liegt diese Verantwortung bei Ihrem Geschäftspartner, der Ihnen dabei helfen soll, qualifiziertes Personal zu gewinnen. Leider gehen jedoch viele Agenturen fälschlicherweise davon aus, dass der Personalmarkt in der Steuerberatung dem in anderen Branchen ähnlich ist. Dies führt zu immer gleichen Ansätzen, die oft als Wundermittel angepriesen werden, anstatt sich wirklich mit den individuellen Gegebenheiten auseinanderzusetzen.
Den meisten Steuerberatern fehlt das Wissen um den “Neuen Personalmarkt” in der Steuerberatung
Da Ihnen ebenfalls das Wissen über den echten Personalmarkt fehlt, bleiben Sie möglicherweise zurück, wenn es darum geht, die notwendigen Schritte zur Konsolidierung über Personal einzuleiten. Aus diesem Grund benötigen Sie keine Agentur, sondern einen Berater, der Ihnen anhand von Zahlen, Daten und Fakten den richtigen Weg zeigt. Sie brauchen einen Partner, der ein personalisiertes Marketing-System entwickelt, das auf einem tiefen Verständnis des Personalmarktes basiert und kontinuierlich optimiert wird. Wir sind dieser Partner für Sie. Wenn Sie als Steuerberater Ihre Personalgewinnung auf sichere Beine stellen möchten und ein mindestens mittleres fünfstelliges Jahresbudget dafür bereitgestellt haben, dann sind wir der ideale Begleiter für Sie. Fordern Sie eine Personalmarkt-Analyse inklusive Beratung an, um genau zu erfahren, wie wir Sie unterstützen können.
Finden Sie die für sich passende Strategie zur nachhaltigen Personalgewinnung mit unserer unverbindlichen, individuellen "Regionalen Personalmarkt-Analyse" heraus
Wahrscheinlich haben Sie wenig Lust jedes Jahr wieder wertvolle Zeit in Strategiemeetings mit den “Beratungsgesprächen” irgendwelcher Dienstleister zu verbringen. Nur um im nächsten Jahr wieder auf der Suche zu sein. Für uns ist Ihr Personalmarkt unser “tägliches Brot”. Da wir uns jeden Tag rund um die Uhr mit dem Markt beschäftigen und die Lösungen für unsere Kunden permanent auf dem aktuellen Stand halten, arbeiten wir mit vielen Kunden bereits im vierten Jahr erfolgreich zusammen.
Auch wenn wir für unsere Partnerkanzleien nachweislich sehr gute Ergebnisse erzielen, wissen wir, dass viele den Schritt zu einem Beratungsgespräch scheuen. Aus Angst, wieder wertvolle Zeit zu investieren, um dann keine Ergebnisse zu erhalten. Damit Sie sicher sein können, es mit erfahrenen Menschen und einem funktionierenden System aus Strategie und Methode zu tun zu haben, haben wir die Personalmarktanalyse entwickelt. Auf rund 30 Seiten analysieren wir Ihren regionalen Markt anhand realer, statistischer Daten. Und zeigen auf, welche Veränderungen den Personalmarkt in der Steuerberatung in den letzten 10 Jahren verändert haben.
Der Clou: Sie erhalten eine nachvollziehbare, datenbasierte Analyse, mit der Sie Ihre Personalbeschaffung endlich auf eine solide Basis stellen können. Auch wenn Sie nicht mit uns zusammenarbeiten möchten, können Sie die Daten nutzen, um die Qualität anderer Dienstleister zu testen.